{"id":14732,"date":"2010-01-01T00:00:00","date_gmt":"2010-01-01T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ldo.local\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/"},"modified":"2010-01-01T00:00:00","modified_gmt":"2010-01-01T00:00:00","slug":"2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab","status":"publish","type":"ldo-complaint","link":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/","title":{"rendered":"Ikke diskriminering p\u00e5 grunn av bruk av hijab"},"content":{"rendered":"<h1>Ikke diskriminering p\u00e5 grunn av bruk av hijab<\/h1>\n<article class=\"base-article inside\">\n<header>\n<div class=\"row\">\n<div class=\"col-sm-12\">\n<\/div>\n<\/div>\n<\/header>\n<section>\n<section class=\"lead\">\n<p>Ombudet konkluderer at en kvinne ikke ble nektet hospitering hos lege p\u00e5 grunn av religion eller kj\u00f8nn.<\/p>\n<\/section>\n<section>\n<p>En kvinne hevdet at hun ble nektet praksisopphold hos en lege fordi hun brukte hijab. Legen skulle i f\u00f8lge kvinnen ha sagt at bruk av hijab kunne oppfattes negativt av pasienter. <\/p>\n<p>Legen hevdet for det f\u00f8rste at han ikke hadde lovet henne noe praksisopphold. Videre mente legen at det hadde formodningen mot seg at han skulle ha problemer med bruk av hijab. Legen var selv fra Iran, og flere i pasientgruppen var brukere av ulike religi\u00f8se hodeplagg. <\/p>\n<p>Ombudet konkluderte med at det ikke forel\u00e5 diskriminering p\u00e5 grunn av religion eller kj\u00f8nn. <\/p>\n<p>Saksnr; 09\/526<br \/>Lovanvendelse; Diskrimineringsloven \u00a7 4, likestillingsloven \u00a7 3<br \/>Dato: 08.03.2010<\/p>\n<h2>Anonymisert sammendrag av uttalelse<\/h2>\n<p>Likestillings- og diskrimineringsombudet mottok den 27. februar 2009 en klage fra A.<\/p>\n<p>A hevder hun ble nektet \u00e5 gjennomf\u00f8re avtalt hospitering hos doktor B, ved klinikk X i Oslo, fordi hun bruker hijab.<\/p>\n<p>Likestillings- og diskrimineringsombudet har kommet frem til at det ikke foreligger omstendigheter som gir grunn til \u00e5 tro at B har handlet i strid med diskrimineringsloven \u00a7 4 eller likestillingsloven \u00a7 3.<\/p>\n<p>Likestillings- og diskrimineringsombudets uttalelse kan bringes inn for Likestillings- og diskrimineringsnemnda. Fristen er tre uker fra du har mottatt dette brevet, se vedlagte orientering.<\/p>\n<h2>Sakens bakgrunn<\/h2>\n<h3>A:<\/h3>\n<p>A hevder hun kontaktet B ved klinikk X i Oslo med foresp\u00f8rsel om hospitering i forbindelse med oftalmologikurs. Hospiteringen er et ledd i sjette\u00e5ret av medisinstudiet ved Poznan University of Medical Sciences (Polen). Hun hevder foresp\u00f8rselen ble besvart bekreftende og at hun m\u00f8tte p\u00e5 klinikken til avtalt tid, tirsdag 10. februar 2009. <\/p>\n<p>P\u00e5 m\u00f8tet hevder A at B kom med f\u00f8lgende utsagn:<\/p>\n<p>\u201dJeg g\u00e5r rett p\u00e5 sak- din hidjab er et problem. Du m\u00e5 enten ta den av deg eller forlate mitt kontor \u00f8yeblikkelig. Mange av mine pasienter er fisefine og kan reagere negativt p\u00e5 ditt religi\u00f8se hodeplagg. For meg er pasientene viktig pga pengene og jeg vil ikke miste penger pga deg. Du vet hvilket land vi lever i og hvordan nordmenn tenker.. Jeg m\u00e5tte selv barbere vekk mitt skjegg, da pasientene assosierte dette med terrorisme. Jeg kan dermed ikke ha deg i dette rommet n\u00e5r jeg har pasienter, for jeg vil ikke tape kunder og penger. Hadde jeg i utgangspunktet visst at du b\u00e6rer hidjab, s\u00e5 hadde jeg i f\u00f8rste omgang aldri sagt ja til hospiteringen. \u201d<\/p>\n<p>A ble sv\u00e6rt overrasket og s\u00e5ret av uttalelsene, men spurte likevel om B kunne gi henne en innf\u00f8ring i hvordan man bruker de forskjellige instrumentene og metodene i oftalmologi uten at pasientene var tilstedev\u00e6relse. B aksepterte dette, men presiserte at A ikke ville f\u00e5 noe bekreftelse p\u00e5 at hun hadde gjennomg\u00e5tt en slik innf\u00f8ring. A valgte da \u00e5 forlate klinikken.<\/p>\n<h3>B:<\/h3>\n<p>B avviser p\u00e5standene fra A.<\/p>\n<p>B hevder for det f\u00f8rste at han aldri har inng\u00e5tt en avtale om hospitering og viser til at han ikke er godkjent som instrukt\u00f8r i faget, og at han derfor ikke under noen omstendigheter har mulighet til \u00e5 utstede papirer for praksisopphold. Han mener dermed at det er uforst\u00e5elig hvordan A kan hevde at han p\u00e5 telefon tilb\u00f8d henne hospitering. B hevder han ba A ta kontakt med Ullev\u00e5l sykehus for hospitering.<\/p>\n<p>For det andre mener B at det har formodningen mot seg at han skulle ha problemer med bruk av hijab. Han viser til at han selv er fra Iran og at det i pasientgruppen hans er mange pasienter med minoritetsbakgrunn som bruker ulike former for religi\u00f8se hodeplagg.<\/p>\n<p>B mener beskyldningene kan ha sammenheng med at han hadde sagt nei til en pasientutvekslingsavtale med As ektemann, og at beskyldningene er deres m\u00e5te \u00e5 hevne seg p\u00e5 ham. <\/p>\n<h2>Rettslig grunnlag<\/h2>\n<p>Ombudet kan gi uttalelse om et forhold er i strid med diskrimineringsloven og likestillingsloven eller ikke, jf. diskrimineringsombudsloven \u00a7 3 tredje ledd, jf. \u00a7 1 annet ledd nr. 1 og 2.<\/p>\n<p>Diskrimineringsloven forbyr forskjellsbehandling p\u00e5 grunn av etnisitet, nasjonal opprinnelse, avstamning, hudfarge, spr\u00e5k, religion eller livssyn, jf. loven \u00a7 4 f\u00f8rste ledd.<\/p>\n<p>Med direkte diskriminering menes at en handling eller unnlatelse har som form\u00e5l eller virkning at personer eller foretak p\u00e5 grunnlag som nevnt over blir behandlet d\u00e5rligere enn andre blir, er blitt eller ville blitt behandlet i en tilsvarende situasjon, jf. lovens \u00a7 4 annet ledd.<\/p>\n<p>Trakassering p\u00e5 grunnlag av for eksempel nasjonal opprinnelse er forbudt, jf. diskrimineringsloven \u00a7 5. Med trakassering menes handlinger, unnlatelser eller ytringer som virker eller har til form\u00e5l \u00e5 virke krenkende, skremmende, fiendtlig, nedverdigende eller ydmykende. <\/p>\n<p>Likestillingsloven \u00a7 3 fastsl\u00e5r at direkte eller indirekte forskjellsbehandling av kvinner og menn ikke er tillatt.<\/p>\n<p>Med indirekte forskjellsbehandling menes enhver tilsynelatende kj\u00f8nnsn\u00f8ytral handling som faktisk virker slik at det ene kj\u00f8nn stilles d\u00e5rligere enn det annet, jf. likestillingsloven \u00a7 3 tredje ledd.<\/p>\n<p>Dersom det foreligger omstendigheter som gir grunn til \u00e5 tro at det har skjedd diskriminering, skal det legges til grunn at diskriminering har funnet sted, \u201dhvis ikke den som er ansvarlig for handlingen, unnlatelsen eller ytringen sannsynliggj\u00f8r at det likevel ikke har skjedd diskriminering\u201d, jf. diskrimineringsloven \u00a7 10 og likestillingsloven \u00a7 16. <\/p>\n<h2>Ombudets vurdering<\/h2>\n<p>Sp\u00f8rsm\u00e5let for ombudet er om det foreligger omstendigheter som gir grunn til \u00e5 tro at A ble nektet hospitering p\u00e5 grunn av at hun brukte hijab. For at det skal foreligge omstendigheter som gir grunn til \u00e5 tro at det har funnet sted diskriminering, m\u00e5 klagers p\u00e5stand st\u00f8ttes av hendelsesforl\u00f8pet og sakens ytre omstendigheter. Dette m\u00e5 bero p\u00e5 en konkret vurdering. En p\u00e5stand fra klager er ikke i seg selv nok til at bevisbyrden g\u00e5r over p\u00e5 innklagede. Klageren har i utgangspunktet bevisf\u00f8ringsrisikoen, jf. uttalelsen fra mindretallet i Likestillings- og diskrimineringsnemndas sak 26\/2006, som en samlet nemnd senere har sluttet seg til.<\/p>\n<p>I denne saken hevder A hun hadde en avtale med B om hospitering, noe som avvises av B. P\u00e5standen fra A er ikke underbygget i form av en bekreftelse per e-post eller lignende. Etter ombudets vurdering st\u00f8ttes heller ikke As p\u00e5stand av sakens ytre omstendigheter. Ombudet sikter da til at B ikke er godkjent som instrukt\u00f8r i faget. Ombudet mener p\u00e5 bakgrunn av dette at det har formodningen mot seg at B skal ha akseptert en foresp\u00f8rsel om hospitering. <\/p>\n<p>Ombudet er etter dette kommet til at det ikke foreligger omstendigheter som gir grunn til \u00e5 tro at A ble nektet hospitering p\u00e5 grunn av at hun brukte hijab. <\/p>\n<h2>Konklusjon<\/h2>\n<p>B har ikke handlet i strid med forbudet mot direkte diskriminering p\u00e5 grunn av religion i diskrimineringsloven \u00a7 4 eller forbudet mot indirekte forskjellsbehandling p\u00e5 grunn av kj\u00f8nn i likestillingsloven \u00a7 3.<\/p>\n<\/section>\n<\/section>\n<\/article>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ombudet konkluderer at en kvinne ikke ble nektet hospitering hos lege p\u00e5 grunn av religion eller kj\u00f8nn.<\/p>\n","protected":false},"template":"","meta":{"footnotes":""},"ldo-archive-year":[22],"class_list":["post-14732","ldo-complaint","type-ldo-complaint","status-publish","hentry","ldo-archive-year-22"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v22.9 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Ikke diskriminering p\u00e5 grunn av bruk av hijab - Arkiv<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nb_NO\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Ikke diskriminering p\u00e5 grunn av bruk av hijab - Arkiv\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Ombudet konkluderer at en kvinne ikke ble nektet hospitering hos lege p\u00e5 grunn av religion eller kj\u00f8nn.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Arkiv\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Ansl. lesetid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"5 minutter\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/\",\"name\":\"Ikke diskriminering p\u00e5 grunn av bruk av hijab - Arkiv\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website\"},\"datePublished\":\"2010-01-01T00:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2010-01-01T00:00:00+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nb-NO\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Arkiv\",\"item\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Klagesaker\",\"item\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?post-type=ldo-complaint\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Ikke diskriminering p\u00e5 grunn av bruk av hijab\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/\",\"name\":\"LDO Arkiv\",\"description\":\"Dette er ombudets arkiv. Her finner du klagesaker som ombudet i sin tid behandlet fra 1996 til 2017. Klagesaker utover dette finner du p\u00e5 Diskrimineringsnemndas hjemmeside. P\u00e5 disse arkivsidene finner du ogs\u00e5 eldre h\u00f8ringssvar som strekker seg fra 2023 og tilbake til 2006. Nyere h\u00f8ringssvar finner du p\u00e5 Publikasjoner, som du kan bes\u00f8ke ved \u00e5 klikke p\u00e5 menyknappen \u00f8verst i h\u00f8yre hj\u00f8rne.\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nb-NO\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization\",\"name\":\"LDO Arkiv\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nb-NO\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg\",\"caption\":\"LDO Arkiv\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Ikke diskriminering p\u00e5 grunn av bruk av hijab - Arkiv","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/","og_locale":"nb_NO","og_type":"article","og_title":"Ikke diskriminering p\u00e5 grunn av bruk av hijab - Arkiv","og_description":"Ombudet konkluderer at en kvinne ikke ble nektet hospitering hos lege p\u00e5 grunn av religion eller kj\u00f8nn.","og_url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/","og_site_name":"Arkiv","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Ansl. lesetid":"5 minutter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/","url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/","name":"Ikke diskriminering p\u00e5 grunn av bruk av hijab - Arkiv","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website"},"datePublished":"2010-01-01T00:00:00+00:00","dateModified":"2010-01-01T00:00:00+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nb-NO","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2010-ikke-diskriminering-pa-grunn-av-bruk-av-hijab\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Arkiv","item":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Klagesaker","item":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?post-type=ldo-complaint"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Ikke diskriminering p\u00e5 grunn av bruk av hijab"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website","url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/","name":"LDO Arkiv","description":"Dette er ombudets arkiv. Her finner du klagesaker som ombudet i sin tid behandlet fra 1996 til 2017. Klagesaker utover dette finner du p\u00e5 Diskrimineringsnemndas hjemmeside. P\u00e5 disse arkivsidene finner du ogs\u00e5 eldre h\u00f8ringssvar som strekker seg fra 2023 og tilbake til 2006. Nyere h\u00f8ringssvar finner du p\u00e5 Publikasjoner, som du kan bes\u00f8ke ved \u00e5 klikke p\u00e5 menyknappen \u00f8verst i h\u00f8yre hj\u00f8rne.","publisher":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nb-NO"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization","name":"LDO Arkiv","url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nb-NO","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg","contentUrl":"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg","caption":"LDO Arkiv"},"image":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-complaint\/14732"}],"collection":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-complaint"}],"about":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/ldo-complaint"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-complaint\/14732\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=14732"}],"wp:term":[{"taxonomy":"ldo-archive-year","embeddable":true,"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-archive-year?post=14732"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}