{"id":15481,"date":"2014-01-01T00:00:00","date_gmt":"2014-01-01T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ldo.local\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/"},"modified":"2014-01-01T00:00:00","modified_gmt":"2014-01-01T00:00:00","slug":"2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet","status":"publish","type":"ldo-complaint","link":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/","title":{"rendered":"13\/1756 Ikke diskriminert p\u00e5 grunn av etnisitet"},"content":{"rendered":"
\n
\n
\n
\n<\/div>\n<\/div>\n

\n13\/1756 Ikke diskriminert p\u00e5 grunn av etnisitet
\n<\/h1>\n<\/header>\n
\n
\n

En norsk-iraner ble ikke diskriminert i autorisasjonsprosess etter sikkerhetsloven.<\/p>\n<\/section>\n

\n

En norsk-iraner hadde blitt innleid som konsulent i IKT-avdelingen hos en offentlig etat. For at han skulle kunne utf\u00f8re arbeidsoppgavene sine m\u00e5tte han autoriseres til \u00abBEGRENSET\u00bb etter sikkerhetslovens bestemmelser. Siden han hadde dobbelt statsborgerskap m\u00e5tte saken oversendes til departementet for vurdering. Da det tok tid \u00e5 f\u00e5 gjennomf\u00f8rt autorisasjonen valgte etaten \u00e5 avslutte oppdragsforholdet.<\/p>\n

Likestillings- og diskrimineringsombudet tok ikke stilling til om det hadde skjedd diskriminering etter diskrimineringsloven om etnisitet. Dette fordi ombudet la til grunn at tungtveiende nasjonale sikkerhetshensyn uansett ville medf\u00f8re at en eventuell diskriminering m\u00e5tte anses som saklig, n\u00f8dvendig og ikke uforholdsmessig inngripende.<\/p>\n

Ombudet kom derfor til at det ikke hadde skjedd ulovlig diskriminering.<\/p>\n

    \n
  • Saksnummer: 13\/1756<\/strong><\/li>\n
  • Lovgrunnlag: Diskrimineringsloven 2008 \u00a7 4<\/strong><\/li>\n
  • Dato for uttalelse: 10.07.2014<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n

    OMBUDETS UTTALELSE<\/h1>\n

    Sakens bakgrunn<\/h2>\n

    A kom til Norge som flyktning fra Iran i 1980. Han og familien tilh\u00f8rer en minoritet som ble forfulgt i hjemlandet etter revolusjonen. A fikk innvilget politisk asyl, og fikk i 1997 norsk statsborgerskap. Hans iranske statsborgerskap ble likevel st\u00e5ende.<\/p>\n

    Sommeren 2013 ble A leid inn til B (B) fra vikarbyr\u00e5et C. Han skulle jobbe som konsulent i IKT-avdelingen til B i tre m\u00e5neder.<\/p>\n

    For at A skulle ha tilgang til B\u2019 IKT-systemer og adgang til IKT-avdelingens lokaler m\u00e5tte han autoriseres til \u00abBEGRENSET\u00bb. I forbindelse med s\u00f8knaden om autorisasjon m\u00e5tte A fylle ut en personopplysningsblankett som skulle gis til IKT-avdelingen. Denne ble levert den 25. juni 2013.<\/p>\n

    Saken ble sendt videre til B\u2019 sikkerhets- og beredskapsstab. Fordi A har dobbelt statsborgerskap \u2013 norsk og iransk \u2013 m\u00e5tte autorisasjon gis av det dav\u00e6rende Fornyings-, administrasjons- og kirkedepartementet (FAD). Saken ble oversendt den 27. juni 2013.<\/p>\n

    Fordi saksbehandlingen hos FAD viste seg \u00e5 ta tid valgte B \u00e5 avslutte oppdraget med A etter et m\u00f8te den 5. september 2013. Han fikk likevel betalt for hele kontraktsperioden.<\/p>\n

    Partenes syn p\u00e5 saken<\/h2>\n

    A:<\/h3>\n

    A mener han har blitt diskriminert fordi han ikke fikk autorisasjon til \u00abBEGRENSET\u00bb. Dette fordi han ikke har f\u00e5tt en individuell vurdering av hvorvidt han kunne eller burde blitt autorisert. Han mener han har blitt diskriminert p\u00e5 grunn av nasjonal opprinnelse.<\/p>\n

    Han har ingen tilknytning til Iran og var ikke kjent med at iransk lovgivning ikke opphevet statsborgerskapet hans automatisk n\u00e5r han ble statsborger i et annet land. At B har vektlagt hans iranske statsborgerskap mener han er diskriminering.<\/p>\n

    For det f\u00f8rste mener han at B brukte for lang tid p\u00e5 \u00e5 oversende saken til FAD og at dette kunne v\u00e6rt gjort tidligere. Videre skisserer han f\u00f8lgende handlingsalternativer:<\/p>\n

      \n
    • Orientere A om at dobbelt statsborgerskap er en alvorlig hindring<\/li>\n
    • Gitt A mulighet til \u00e5 jobbe videre med forbehold om at han frasier seg sitt iranske statsborgerskap<\/li>\n
    • Orientere A om at saken ble sendt FAD<\/li>\n<\/ul>\n

      B:<\/h3>\n

      B avviser at A har blitt diskriminert p\u00e5 grunn av sin nasjonale opprinnelse.<\/p>\n

      A var innleid som konsulent til IKT-avdelingen fra vikarbyr\u00e5et C. Oppdraget skulle vare i tre m\u00e5neder. Han var f\u00f8lgelig aldri ansatt hos B. I henhold til Grunnlagsdokumentet er minstekravet for \u00e5 f\u00e5 tilgang til B\u2019 IKT-systemer og avdelingens lokaler, autorisasjon \u00abBEGRENSET\u00bb. At A kunne autoriseres til \u00abBEGRENSET\u00bb var f\u00f8lgelig en forutsetning for at han skulle kunne utf\u00f8re de arbeidsoppgavene han var tiltenkt.<\/p>\n

      Autorisasjonssaken ble oversendt FAD, fordi det etter personellsikkerhetsforskriften \u00a7 2-2 annet ledd er de som har vedtaksmyndigheten i saker om autorisasjon av utenlandske statsborgere og personer med dobbelt statsborgerskap. Denne saksbehandlingsrutinen er lovp\u00e5lagt.<\/p>\n

      A var hele tiden kjent med at B ventet p\u00e5 tillatelse for \u00e5 kunne autorisere ham. S\u00e5 lenge han ikke hadde autorisasjon hadde han ikke mulighet til \u00e5 ha adgangskort eller utf\u00f8re de tiltenkte arbeidsoppgavene. Situasjonen var derfor uholdbar for begge parter. B presiserer ogs\u00e5 at b\u00e5de n\u00e6rmeste leder og en kollega brukte mye tid p\u00e5 \u00e5 ivareta A og forklare situasjonen for ham i dagene etter at han ble informert om at oppdraget ville bli avsluttet.<\/p>\n

      Rettslig grunnlag<\/h2>\n

      Ombudet h\u00e5ndhever lov om forbud mot diskriminering p\u00e5 grunn av etnisitet, religion og livssyn (diskrimineringsloven om etnisitet), jf. \u00a7 23 i loven. Ombudet kan gi uttalelse om et forhold er i strid med loven, jf. diskrimineringsombudsloven \u00a7 3 tredje ledd, jf. \u00a7 1 andre ledd nr. 2.<\/p>\n

      Fra 1. januar 2014 tr\u00e5dte diskrimineringsloven om etnisitet av 21. juni 2013 i kraft. Den nye loven videref\u00f8rer diskrimineringsvernet i diskrimineringsloven av 2008. Denne saken gjelder forhold som fant sted f\u00f8r den nye loven tr\u00e5dte i kraft og behandles derfor etter gammel lov.<\/p>\n

      Diskrimineringsloven om etnisitet<\/h3>\n

      Diskrimineringsloven forbyr forskjellsbehandling p\u00e5 grunn av etnisitet, nasjonal opprinnelse, avstamning, hudfarge, spr\u00e5k, religion eller livssyn, jf. loven \u00a7 4 f\u00f8rste ledd.<\/p>\n

      Med direkte diskriminering menes at en handling eller unnlatelse har som form\u00e5l eller virkning at personer eller foretak p\u00e5 grunnlag som nevnt over blir behandlet d\u00e5rligere enn andre blir, er blitt eller ville blitt behandlet i en tilsvarende situasjon.<\/p>\n

      Med indirekte diskriminering i arbeidslivet menes enhver tilsynelatende n\u00f8ytral bestemmelse, betingelse, praksis, handling eller unnlatelse som faktisk virker slik at en arbeids\u00f8ker eller arbeidstaker stilles d\u00e5rligere enn andre arbeiB\u00f8kere eller arbeidstakere p\u00e5 grunn av forhold som nevnt over.<\/p>\n

      Forskjellsbehandling som er \u201dn\u00f8dvendig for \u00e5 oppn\u00e5 et saklig form\u00e5l, og som ikke er uforholdsmessig inngripende overfor den eller de som forskjellsbehandles\u201d, jf. \u00a7 4 fjerde ledd, er tillatt.<\/p>\n

      Dersom det foreligger omstendigheter som gir grunn til \u00e5 tro at det har skjedd diskriminering, skal det legges til grunn at diskriminering har funnet sted, hvis ikke arbeidsgiver sannsynliggj\u00f8r at det likevel ikke har skjedd diskriminering, jf. diskrimineringsloven \u00a7 10.<\/p>\n

      En p\u00e5stand om diskriminering er ikke nok til at ombudet kan konkludere med at det er \u201dgrunn til \u00e5 tro\u201d at diskriminering er skjedd. P\u00e5standen m\u00e5 st\u00f8ttes av andre opplysninger eller sakens omstendigheter for \u00f8vrig.<\/p>\n

      Ombudets vurdering<\/h2>\n

      Sp\u00f8rsm\u00e5let ombudet skal ta stilling til, er om B vektla A sin nasjonale opprinnelse i autorisasjonsprosessen til stilling som innleid IKT-konsulent i strid med diskrimineringsloven om etnisitet \u00a7 4.<\/p>\n

      A har anf\u00f8rt at han har blitt diskriminert fordi han har b\u00e5de norsk og iransk statsborgerskap.<\/p>\n

      Det f\u00f8lger av sikkerhetsloven \u00a7 19 at autorisasjon er n\u00f8dvendig for \u00e5 f\u00e5 tilgang til skjermingsverdig informasjon. Ombudet legger til grunn at det var n\u00f8dvendig med autorisasjon for at A skulle kunne utf\u00f8re sine arbeidsoppgaver i IKT-avdelingen. A skulle autoriseres til \u00abBEGRENSET\u00bb og sikkerhetsklarering var f\u00f8lgelig ikke n\u00f8dvendig, jf. bestemmelsens annet ledd.<\/p>\n

      Videre f\u00f8lger det av personellsikkerhetsforskriften \u00a7 2-1 at autorisasjon gis av \u00abautorisasjonsansvarlig\u00bb. Etter lovens \u00a7 23 femte ledd er dette virksomhetens leder, i dette tilfellet leder av B. Utgangspunktet er derfor at leder av B foretar autorisasjon av personell og andre som skal autoriseres hos B.<\/p>\n

      Ettersom A har dobbelt statsborgerskap kommer imidlertid forskriftens \u00a7 2-2 til anvendelse. Denne fastsl\u00e5r at \u00abutenlandske statsborgere\u00bb kun kan autoriseres dersom vedkommende departement \u2013 i dette tilfellet FAD \u2013 gir tillatelse. Det fremg\u00e5r av bestemmelsens fjerde ledd at personer med dobbelt statsborgerskap er omfattet av denne bestemmelsen.<\/p>\n

      Ombudet vil ikke g\u00e5 inn p\u00e5 hvorvidt det foreligger forskjellsbehandling i denne saken, da begrunnelsen i alle tilfeller vil v\u00e6re s\u00e5pass tungtveiende at en eventuell forskjellsbehandling m\u00e5 anses som lovlig.<\/p>\n

      Etter sikkerhetsloven \u00a7 1 er form\u00e5let med loven blant annet \u00e5 forebygge trusler mot rikets sikkerhet og andre vitale nasjonale sikkerhetsinteresser. Det er f\u00f8lgelig tungtveiende nasjonale sikkerhetshensyn som ligger til grunn for autorisasjonskravet.<\/p>\n

      A kom til Norge i 1980 og har norsk statsborgerskap, men var ikke kjent med at han m\u00e5tte frasi seg det iranske statsborgerskapet. Han har minimal eller ingen tilknytning til Iran per i dag. Ombudet har forst\u00e5else for at det oppleves frustrerende \u00e5 m\u00e5tte g\u00e5 gjennom en mer omfattende autorisasjonsprosess enn det som er vanlig for nordmenn uten dobbelt statsborgerskap. Denne opplevelsen kan gjerne forsterkes ved at man ikke f\u00e5r utf\u00f8rt sine arbeidsoppgaver f\u00f8r autorisasjonssaken er avgjort.<\/p>\n

      Imidlertid er ombudet av den oppfatning at de hensynene som ligger til grunn for sikkerhetsloven er s\u00e5pass tungtveiende at en mer omfattende autorisasjonsprosess for personer med dobbelt statsborgerskap er saklig og n\u00f8dvendig. Dette fordi B har et legitimt og velbegrunnet behov for \u00e5 kunne kontrollere hvem som har tilgang til skjermingsverdig informasjon, uavhengig av om vedkommende faktisk benytter seg av den tilgangen eller ikke. Dette behovet gj\u00f8r seg s\u00e6rlig gjeldende ovenfor personer med utenlandsk eller dobbelt statsborgerskap, da man i sikkerhets\u00f8yemed m\u00e5 f\u00e5 avklart hva slags tilknytning vedkommende har til den andre staten, i dette tilfellet Iran.<\/p>\n

      Begrunnelsen for dette er at personer med statsborgerskap i en annen stat kan sies \u00e5 utgj\u00f8re en st\u00f8rre risikofaktor med tanke p\u00e5 spionasje og s\u00e5kalt cyberkrigf\u00f8ring, ettersom det i denne saken var behov for tilgang til B\u2019 IKT-systemer. At beslutningsmyndigheten i slike saker tillegges \u00f8verste myndighet, departementet, fremst\u00e5r derfor som naturlig for ombudet.<\/p>\n

      Ombudet har videre forst\u00e5else for at det kan oppleves tungt \u00e5 m\u00e5tte avslutte et oppdrag fordi autorisasjonsprosessen ikke har blitt fullf\u00f8rt i tide. Til tross for dette, er ombudet av den oppfatning at hensynet til nasjonale sikkerhetsinteresser veier tyngre enn i hvor stor grad den ene parten har innrettet seg.<\/p>\n

      Slik ombudet ser det, er det av st\u00f8rre betydning at personer som ikke b\u00f8r ha tilgang til skjermingsverdig informasjon, ikke f\u00e5r det, enn at partene har innrettet seg i god tro. Selv om utfallet av autorisasjonsprosessen like fullt kunne endt med at A ble autorisert, mener ombudet det ikke var uforholdsmessig inngripende ikke \u00e5 forlenge oppdragsforholdet ved avtalens utl\u00f8p med den begrunnelse at autorisasjonsprosessen ikke var avsluttet.<\/p>\n

      Ombudet mener p\u00e5 denne bakgrunn at forskjellsbehandlingen var saklig, n\u00f8dvendig og ikke uforholdsmessig inngripende for A og derfor at vilk\u00e5rene for unntak fra \u00a7 4 er oppfylt.<\/p>\n

      Konklusjon<\/h2>\n

      Likestillings- og diskrimineringsombudet har kommet til at B ikke br\u00f8t diskrimineringsloven om etnisitet \u00a7 4 ved \u00e5 vektlegge As nasjonale opprinnelse da de valgte \u00e5 avslutte oppdragsforholdet.<\/p>\n<\/section>\n<\/section>\n<\/article>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

      En norsk-iraner ble ikke diskriminert i autorisasjonsprosess etter sikkerhetsloven.<\/p>\n","protected":false},"template":"","meta":{"footnotes":""},"ldo-archive-year":[26],"class_list":["post-15481","ldo-complaint","type-ldo-complaint","status-publish","hentry","ldo-archive-year-26"],"yoast_head":"\n13\/1756 Ikke diskriminert p\u00e5 grunn av etnisitet - Arkiv<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nb_NO\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"13\/1756 Ikke diskriminert p\u00e5 grunn av etnisitet - Arkiv\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"En norsk-iraner ble ikke diskriminert i autorisasjonsprosess etter sikkerhetsloven.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Arkiv\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Ansl. lesetid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"8 minutter\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/\",\"name\":\"13\/1756 Ikke diskriminert p\u00e5 grunn av etnisitet - Arkiv\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website\"},\"datePublished\":\"2014-01-01T00:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2014-01-01T00:00:00+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nb-NO\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Arkiv\",\"item\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Klagesaker\",\"item\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?post-type=ldo-complaint\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"13\/1756 Ikke diskriminert p\u00e5 grunn av etnisitet\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/\",\"name\":\"LDO Arkiv\",\"description\":\"Dette er ombudets arkiv. Her finner du klagesaker som ombudet i sin tid behandlet fra 1996 til 2017. Klagesaker utover dette finner du p\u00e5 Diskrimineringsnemndas hjemmeside. P\u00e5 disse arkivsidene finner du ogs\u00e5 eldre h\u00f8ringssvar som strekker seg fra 2023 og tilbake til 2006. Nyere h\u00f8ringssvar finner du p\u00e5 Publikasjoner, som du kan bes\u00f8ke ved \u00e5 klikke p\u00e5 menyknappen \u00f8verst i h\u00f8yre hj\u00f8rne.\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nb-NO\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization\",\"name\":\"LDO Arkiv\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nb-NO\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg\",\"caption\":\"LDO Arkiv\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"13\/1756 Ikke diskriminert p\u00e5 grunn av etnisitet - Arkiv","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/","og_locale":"nb_NO","og_type":"article","og_title":"13\/1756 Ikke diskriminert p\u00e5 grunn av etnisitet - Arkiv","og_description":"En norsk-iraner ble ikke diskriminert i autorisasjonsprosess etter sikkerhetsloven.","og_url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/","og_site_name":"Arkiv","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Ansl. lesetid":"8 minutter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/","url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/","name":"13\/1756 Ikke diskriminert p\u00e5 grunn av etnisitet - Arkiv","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website"},"datePublished":"2014-01-01T00:00:00+00:00","dateModified":"2014-01-01T00:00:00+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nb-NO","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2014-131756-ikke-diskriminert-pa-grunn-av-etnisitet\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Arkiv","item":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Klagesaker","item":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?post-type=ldo-complaint"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"13\/1756 Ikke diskriminert p\u00e5 grunn av etnisitet"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website","url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/","name":"LDO Arkiv","description":"Dette er ombudets arkiv. Her finner du klagesaker som ombudet i sin tid behandlet fra 1996 til 2017. Klagesaker utover dette finner du p\u00e5 Diskrimineringsnemndas hjemmeside. P\u00e5 disse arkivsidene finner du ogs\u00e5 eldre h\u00f8ringssvar som strekker seg fra 2023 og tilbake til 2006. Nyere h\u00f8ringssvar finner du p\u00e5 Publikasjoner, som du kan bes\u00f8ke ved \u00e5 klikke p\u00e5 menyknappen \u00f8verst i h\u00f8yre hj\u00f8rne.","publisher":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nb-NO"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization","name":"LDO Arkiv","url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nb-NO","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg","contentUrl":"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg","caption":"LDO Arkiv"},"image":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-complaint\/15481"}],"collection":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-complaint"}],"about":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/ldo-complaint"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-complaint\/15481\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15481"}],"wp:term":[{"taxonomy":"ldo-archive-year","embeddable":true,"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-archive-year?post=15481"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}