{"id":15639,"date":"2009-01-01T00:00:00","date_gmt":"2009-01-01T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ldo.local\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/"},"modified":"2009-01-01T00:00:00","modified_gmt":"2009-01-01T00:00:00","slug":"2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion","status":"publish","type":"ldo-complaint","link":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/","title":{"rendered":"I strid med forbudet mot diskriminering p\u00e5 grunn av religion"},"content":{"rendered":"<article class=\"base-article inside\">\n<header>\n<div class=\"row\">\n<div class=\"col-sm-12\">\n<\/div>\n<\/div>\n<h1>\nI strid med forbudet mot diskriminering p\u00e5 grunn av religion<br \/>\n<\/h1>\n<\/header>\n<section>\n<section class=\"lead\">\nIslamsk R\u00e5d Norge s\u00f8kte p\u00e5 vegne av en muslimsk kvinne arbeidsgiveren om ul\u00f8nnet permisjon for \u00e5 reise p\u00e5 pilgrimstur til Saudi-Arabia. Arbeidsgiveren nektet henne dette. Likestillings- og diskrimineringsombudet slo fast at dette var i strid med forbudet mot indirekte diskriminering etter diskrimineringsloven.<br \/>\n<\/section>\n<section>\n<p>Den muslimske kvinnen var ansatt som assistent ved en skolefritidsordning. Da hun s\u00f8kte om tre ukers permisjon til pilgrimsreisen, fikk hun ikke innvilget permisjon utover fjorten dager. Skolen viste til at Oslo kommune har felles permisjonsregler samt ulempen for elevene at voksne som har omsorg for dem blir borte over lenger tid. <\/p>\n<p>Den muslimske kvinnen viste til at hun hadde s\u00f8kt om permisjon i god tid i forveien, og at skolen dermed blant annet kunne finne en l\u00f8sning p\u00e5 dette ved at det lett kunne finnes en vikar for denne perioden. Kvinnen fremhevet viktigheten av pilgrimsreisen som en troende muslim. Hun p\u00e5pekte at dette var en religi\u00f8s plikt og at det ikke er opp til henne \u00e5 bestemme n\u00e5r pilgrimsreisen skal gjennomf\u00f8res. <\/p>\n<p>Diskrimineringsloven forbyr blant annet indirekte diskriminering p\u00e5 grunn av religion. Diskrimineringsloven gjelder p\u00e5 alle samfunnsomr\u00e5der, med unntak av familieliv og personlige forhold. Diskrimineringsloven gjelder derfor ogs\u00e5 i arbeidsforhold. <\/p>\n<p>Ombudet redegj\u00f8r for viktigheten av pilgrimsreisen \u2013 Hajj \u2013 der man som troende muslim er p\u00e5lagt \u00e5 foreta denne reisen til Mekka minst \u00e9n gang i livet dersom det ut fra \u00f8konomien og helsa lar seg gj\u00f8re. <\/p>\n<p>Ombudet viser til at manglende tilrettelegging p\u00e5 grunn av religion reiser sp\u00f8rsm\u00e5l om indirekte diskriminering etter forarbeidene til diskrimineringsloven. I visse sammenhenger kan ikke alle tilfeller behandles likt, og arbeidsgiveren kan dermed v\u00e6re forpliktet til \u00e5 forskjellsbehandle for \u00e5 sikre en faktisk likestilling. <\/p>\n<p>Ombudet legger til grunn at det ikke er mulig \u00e5 gjennomf\u00f8re reisen p\u00e5 kun fjorten dager, og at den muslimske kvinnen dermed har blitt indirekte forskjellsbehandlet ved skolens praksis der det kun innvilges fjorden dagers permisjon. <\/p>\n<p>Diskrimineringsloven gir unntaksvis anledning til \u00e5 forskjellsbehandle mennesker p\u00e5 grunn av religion. Unntaksadgangen skal imidlertid tolkes sv\u00e6rt strengt. <\/p>\n<p>Ombudet mener at praktiseringen av permisjonsreglene har et saklig form\u00e5l n\u00e5r det vises til ivaretakelsen av elevens beste. Men ombudet kan ikke se at denne praksisen er n\u00f8dvendig i alle tilfeller. Den muslimske kvinnen hadde allerede f\u00e5tt innvilget en permisjon p\u00e5 to uker, og s\u00e5 ikke alvorligheten av at elevene m\u00e5tte v\u00e6re uten henne i ytterligere fem dager. Etter ombudets vurdering, kan det i visse tilfeller skaffes vikar. Under uforholdsmessighetsvurderingen, kommer ombudet frem til at muslimske ansattes tap veide mer enn arbeidsgivers tap fordi en slik generell praksis inneb\u00e6rer at muslimske ansatte aldri vil kunne gjennomf\u00f8re Hajj. <\/p>\n<p>Ombudet understreker at det i denne saken ikke er tatt stilling til om kvinnen hadde krav p\u00e5 permisjon, men at ombudet har vurdert om den generelle praksisen, uten noen form for individuell vurdering, inneb\u00e6rer en indirekte diskriminering p\u00e5 grunn av religion. <\/p>\n<p><strong>Konklusjon<\/strong><br \/>Ombudet fastslo at skolen hadde handlet i strid med likestillingsloven \u00a7 4, f\u00f8rste ledd ved sin praktisering av permisjonsregelverket og manglende individuell vurdering av permisjonss\u00f8knader utover fjorten dager. <\/p>\n<p><strong>Diskrimineringsgrunnlag: Religion<br \/>Saksnummer: 08\/1630<br \/>Lovanvendelse: Diskrimineringsloven \u00a7 4, tredje ledd, jf. \u00a7 4, fjerde ledd.<\/strong> <\/p>\n<p><span>Les hele uttalelsen her (PDF).<\/span><\/p>\n<\/section>\n<\/section>\n<\/article>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Islamsk R\u00e5d Norge s\u00f8kte p\u00e5 vegne av en muslimsk kvinne arbeidsgiveren om ul\u00f8nnet permisjon for \u00e5 reise p\u00e5 pilgrimstur til Saudi-Arabia. Arbeidsgiveren nektet henne dette. Likestillings- og diskrimineringsombudet slo fast at dette var i strid med forbudet mot indirekte diskriminering etter diskrimineringsloven.<\/p>\n","protected":false},"template":"","meta":{"footnotes":""},"ldo-archive-year":[21],"class_list":["post-15639","ldo-complaint","type-ldo-complaint","status-publish","hentry","ldo-archive-year-21"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v22.9 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>I strid med forbudet mot diskriminering p\u00e5 grunn av religion - Arkiv<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nb_NO\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"I strid med forbudet mot diskriminering p\u00e5 grunn av religion - Arkiv\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Islamsk R\u00e5d Norge s\u00f8kte p\u00e5 vegne av en muslimsk kvinne arbeidsgiveren om ul\u00f8nnet permisjon for \u00e5 reise p\u00e5 pilgrimstur til Saudi-Arabia. Arbeidsgiveren nektet henne dette. Likestillings- og diskrimineringsombudet slo fast at dette var i strid med forbudet mot indirekte diskriminering etter diskrimineringsloven.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Arkiv\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Ansl. lesetid\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 minutter\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/\",\"name\":\"I strid med forbudet mot diskriminering p\u00e5 grunn av religion - Arkiv\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website\"},\"datePublished\":\"2009-01-01T00:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2009-01-01T00:00:00+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nb-NO\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Arkiv\",\"item\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Klagesaker\",\"item\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?post-type=ldo-complaint\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"I strid med forbudet mot diskriminering p\u00e5 grunn av religion\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/\",\"name\":\"LDO Arkiv\",\"description\":\"Dette er ombudets arkiv. Her finner du klagesaker som ombudet i sin tid behandlet fra 1996 til 2017. Klagesaker utover dette finner du p\u00e5 Diskrimineringsnemndas hjemmeside. P\u00e5 disse arkivsidene finner du ogs\u00e5 eldre h\u00f8ringssvar som strekker seg fra 2023 og tilbake til 2006. Nyere h\u00f8ringssvar finner du p\u00e5 Publikasjoner, som du kan bes\u00f8ke ved \u00e5 klikke p\u00e5 menyknappen \u00f8verst i h\u00f8yre hj\u00f8rne.\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"nb-NO\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization\",\"name\":\"LDO Arkiv\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nb-NO\",\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg\",\"contentUrl\":\"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg\",\"caption\":\"LDO Arkiv\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"I strid med forbudet mot diskriminering p\u00e5 grunn av religion - Arkiv","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/","og_locale":"nb_NO","og_type":"article","og_title":"I strid med forbudet mot diskriminering p\u00e5 grunn av religion - Arkiv","og_description":"Islamsk R\u00e5d Norge s\u00f8kte p\u00e5 vegne av en muslimsk kvinne arbeidsgiveren om ul\u00f8nnet permisjon for \u00e5 reise p\u00e5 pilgrimstur til Saudi-Arabia. Arbeidsgiveren nektet henne dette. Likestillings- og diskrimineringsombudet slo fast at dette var i strid med forbudet mot indirekte diskriminering etter diskrimineringsloven.","og_url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/","og_site_name":"Arkiv","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Ansl. lesetid":"3 minutter"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/","url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/","name":"I strid med forbudet mot diskriminering p\u00e5 grunn av religion - Arkiv","isPartOf":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website"},"datePublished":"2009-01-01T00:00:00+00:00","dateModified":"2009-01-01T00:00:00+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nb-NO","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/klagesaker\/2009-i-strid-med-forbudet-mot-diskriminering-pa-grunn-av-religion\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Arkiv","item":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Klagesaker","item":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?post-type=ldo-complaint"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"I strid med forbudet mot diskriminering p\u00e5 grunn av religion"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#website","url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/","name":"LDO Arkiv","description":"Dette er ombudets arkiv. Her finner du klagesaker som ombudet i sin tid behandlet fra 1996 til 2017. Klagesaker utover dette finner du p\u00e5 Diskrimineringsnemndas hjemmeside. P\u00e5 disse arkivsidene finner du ogs\u00e5 eldre h\u00f8ringssvar som strekker seg fra 2023 og tilbake til 2006. Nyere h\u00f8ringssvar finner du p\u00e5 Publikasjoner, som du kan bes\u00f8ke ved \u00e5 klikke p\u00e5 menyknappen \u00f8verst i h\u00f8yre hj\u00f8rne.","publisher":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"nb-NO"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#organization","name":"LDO Arkiv","url":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nb-NO","@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg","contentUrl":"https:\/\/ldo.no\/content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Property-1Default.svg","caption":"LDO Arkiv"},"image":{"@id":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-complaint\/15639"}],"collection":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-complaint"}],"about":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/ldo-complaint"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-complaint\/15639\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=15639"}],"wp:term":[{"taxonomy":"ldo-archive-year","embeddable":true,"href":"https:\/\/ldo.no\/arkiv\/wp-json\/wp\/v2\/ldo-archive-year?post=15639"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}