Arkiv
113 søkeresultater
Dette er ombudets arkivside. Her finner du høringssvar som strekker seg fra 2006 til 2023. Nyere høringssvar finner du på publikasjonssiden vår som du kan besøke ved å klikke på menyknappen øverst i høyre hjørne. På denne arkivsiden finner du også klagesaker som ombudet i sin tid behandlet fra 1996 til 2017. Klagesaker utover dette finner du på Diskrimineringsnemndas hjemmeside.
-
Forskjellsbehandling –tvangsfullbyrdelse av samvær
En mann klaget til Likestillingsombudet fordi han mente samværsforeldre forskjellsbehandles i forhold til den barnet bor fast med, når det gjelder tvangsfullbyrding. Mannen viste til at dersom en samværsforeldre saboterer samværet, kan barnet fysisk og med tvang bringes tilbake til den som har omsorgen for barnet. En tilsvarende mulighet har man ikke dersom det en…
-
Sykepleierutdanning og fødselspermisjon
En kvinne klaget til Likestillingsombudet over manglende tilrettelegging av studiet ved tilbakekomst etter endt fødselspermisjon. Kvinnen hadde fødselspermisjon i løpet av sykepleierstudiet. Da hun kom tilbake til studiet måtte hun følge ny rammeplan, noe som blant annet medførte en økning i antall praksisuker. Hun mente derfor hun hadde fått et lengre studie og en større…
-
Tildeling av praksisplasser og ansettelse av sommervikarer
En mann klaget til Likestillingsombudt fordi en avis kun valgte kvinner ved ansettelse av sommervikarer og ved fordeling av praksisplasser til journaliststudenter.
-
Ansettelse av stipendiat
En kvinne mente seg forbigått ved ansettelse i en stipendiatstilling ved en høgskole, og klaget saken inn for Likestillingsombudet. Kvinnen var en av fem søkere til stipendiatet. En sakkyndig komité ble nedsatt for å vurdere søkernes kvalifikasjoner, og komiteen fant at kvinnen og en mannlig søker var kvalifisert til det utlyste stipendiatet. Komiteen rangerte imidlertid…
-
Klassestyrertillegg og fødselspermisjon II
En kvinne hadde vært ansatt ved en skole i flere år. Hun hadde hele tiden vært ansatt som klassestyrer, bortsett fra det året hun gikk ut i permisjon. Kvinnen var i permisjon store deler av dette skoleåret. Ved at hun ikke ble satt opp som klassestyrer, mistet hun klassestyrertillegget og fikk dermed mindre fødselspenger utbetalt.…
-
Søkte etter voksen kvinne
En mann henvendte seg til Likestillingsombudet for å gjøre oppmerksom på at et rekrutteringsbyrå søkte etter en medarbeider til bensinstasjon. I utlysningsteksten var det et krav at søkeren måtte være en voksen dame.
-
Lærere, fødselspermisjon og avspasering
En kvinne henvendte seg til Likestillingsombudet vedrørende spørsmålet om arbeidstidsordningen for lærere innebærer forskjellsbehandling av kvinner og menn i strid med likestillingsloven. Lærerne har perioder i løpet av et skoleår hvor de mottar lønn men ikke har tilstedeværelsesplikt på skolen. Dette gjelder noen uker om sommeren, samt enkelte andre uker/dager i løpet av året. Den…
-
Likelønn- forskjellsbehandling opphørt
En organisasjon ba Likestillingsombudet vurdere om avlønningen av et kvinnelig medlem var i strid med likestillingsloven. Kvinnen var midlertidig ansatt som seksjonssjef ved en skole. Hun var stedfortreder for en mann, men ble ved ansettelse plassert lønnsmessig lavere enn han.
-
Rekruttering av menn til fiskeindustrien
Likestillingsombudet mottokk en henvendelse fra det finske Likestillingsombudet, vedrørende rekruttering av finsk arbeidskraft til norsk fiskeindustri.
-
Positiv særbehandling ved oppsigelse
Et fagforbund henvendte seg til Likestillingsombudet for å få en veiledning om hvilke muligheter likestillingsloven gir en arbeidsgiver til å særbehandle en kvinnelig ansatt ved oppsigelse.