Arkiv
97 søkeresultater
Dette er ombudets arkivside. Her finner du høringssvar som strekker seg fra 2006 til 2023. Nyere høringssvar finner du på publikasjonssiden vår som du kan besøke ved å klikke på menyknappen øverst i høyre hjørne. På denne arkivsiden finner du også klagesaker som ombudet i sin tid behandlet fra 1996 til 2017. Klagesaker utover dette finner du på Diskrimineringsnemndas hjemmeside.
-
Forskjellsbehandling på grunn av kjønn
En kvinne henvendte seg til ombudet fordi hun mente ordningen i etfartøy hun jobbet i var i strid med forbudet mot diskriminering på grunnav kjønn.
-
Forskjellsbehandlet på grunn av funksjonsnedsettelse
A mener hun er utsatt for nedsettende og krenkende behandling fra hjemmetjenester X.
-
Påstått diskriminering på grunn av nasjonal opprinnelse
En mann klaget til ombudet på at en fagforening ikke ivaretok hans og andre polske arbeideres interesser. A viste til at fagforeningen ikke hadde besvart all korrespondanse fra ham. Han hevdet også at representanter fra fagforeningen hadde kommet med diskriminerende uttalelser om polske arbeidere.
-
Avslag på utvidelse av stillingsbrøk under graviditet og foreldrepermisjon
Yngre legers forening (Ylf) klagde til ombudet på vegne av et kvinnelig medlem.
-
Ansettelse av førsteamanuensis
Ombudet har konkludert med at en mannlig klager ikke var forskjellsbehandlet på grunn av kjønn ved ansettelse av en kvinnelig førsteamanuensis.
-
Klage på etnisk diskriminering
En kvinne var hjelpeverge for sin voksne sønn. De var begge opprinnelige russiske.
-
Tiltak mot lærer var ikke aldersdiskriminering
Ombudet har konkludert med at en skole ikke aldersdiskriminerte en lærer som hevdet at hun ble forskjellsbehandlet på grunn av ulike tiltak som ble iverksatt mot henne da hun var 59 år.
-
Forskjellsbehandlet ved ansettelse på grunn av ADHD
En kvinne fra Oslo søkte jobb som konduktør, men fikk ikke jobben da hun hadde diagnosen ADHD. Hun mente at dette var diskriminering på grunn av funksjonshemming og klagde til ombudet.
-
Aldersdiskriminering av kvinnelig jobbsøker
En kommune søkte etter en medarbeider som arkivar. I utlysningsteksten stod det blant annet at kommunen søkte etter en som er ung og tiltakslysten. En kvinne henvendte seg til ombudet fordi hun mente at kommunens utlysningstekst var i strid med forbudet mot aldersdiskriminering. Videre hevdet hun at hun var diskriminert på grunn av alder da…
-
Spørsmål om forbigåelse til andregangsintervju på grunn av graviditet og forestående foreldrepermisjon
En kvinne mente seg forbigått i forbindelse med innkalling til andregangsintervju som tollaspirant, på grunn av graviditet. Kvinnen mente at hennes graviditet og omsorgsrolle hadde blitt viet påfallende stor oppmerksomhet under intervjuet, og dette var den reelle grunnen til at hun ikke ble innkalt til andregangsintervju. Tollvesenet avviste at det var særlig fokus på kvinnens…