Arkiv
2321 søkeresultater
Dette er ombudets arkivside. Her finner du høringssvar som strekker seg fra 2006 til 2023. Nyere høringssvar finner du på publikasjonssiden vår som du kan besøke ved å klikke på menyknappen øverst i høyre hjørne. På denne arkivsiden finner du også klagesaker som ombudet i sin tid behandlet fra 1996 til 2017. Klagesaker utover dette finner du på Diskrimineringsnemndas hjemmeside.
-
12/1855: Hertz handlet i strid med diskrimineringsloven § 4
Hertz bilutleie brøt diskrimineringsloven da en rumensk mann ikke fikk leie bil. Saken ble klaget til Likestillings- og diskrimineringsnemnda, som opprettholdt ombudets konklusjon.
-
11/2271: Trondheim kommune ikke har brutt sin plikt til individuell tilrettelegging
Det ble hevdet at Trondheim kommune sitt vedtak om kommunal bolig for A ikke har tatt hensyn til As særskilte, individuelle og omfattende behov for særskilt og individuelt tilrettelagt bolig.
-
11/377: Spotify bryter ikke plikten til universell utforming
Klager hevdet at musikkstreamingstjenesten Spotify ikke er tilrettelagt for bruk med skjermlesere med syntetisk tale eller leselist.
-
12/691: Kvinne ble utsatt for trakassering i sitt arbeidsforhold i menighet grunnet seksuell orientering
En lesbisk kvinne ble ansatt i en undervisningsstilling i en menighet i Den norske kirke. Før hun tiltrådte ble ansettelsen av henne diskutert på et åpent menighetsmøte. Hennes kone var til stede på møtet og reagerte sterkt på debatten. Landsforeningen for lesbiske, homofile, bifile og transpersoner (LLH) henvendte seg til ombudet på vegne av kvinnen…
-
11/1345: Wimp Music bryter ikke plikten til å sikre universell utforming
Klager hevdet at musikkstreamingstjenesten Wimp Music ikke ertilrettelagt for bruk med skjermlesere med syntetisk tale eller leselist.
-
12/847: Anført diskriminering av mor og barn i barnehage
En kvinne anklaget barnehagen til hennes to små barn for å diskriminere og trakassere både henne og barna. Blant annet hevdet hun at flere ansatte overfokuserte på omsorgen hun ga sine barn og at de mistenkte henne for å slå dem.
-
12/769: Ikke forskjellsbehandlet på grunn av graviditet og forestående foreldrepermisjon ved ansettelse av brannkonstabel
Ombudet la til grunn at krav om å gjennomføre fysisk test for å få fast stilling som brannkonstabel i utgangspunktet innebar en indirekte forskjellsbehandling av kvinner som er gravide.
-
12/1718: Universitetet handlet i strid med kravet til universell utforming etter dtl. § 9 tredje ledd ved at HC-inngangen til Domus Bibliotheca var utilgjengelig
Klagen gjaldt manglende HC-parkeringsplasser, manglende tilgjengelighet til Domus Bibliotheca under perioden fakultetet har vært under oppussing, samt manglende tilgjengelighet til Domus Bibliotheca ut over perioden fakultetet har vært under oppussing.
-
13/1093: Treningssentret handlet ikke i strid med diskrimineringsforbudet i dtl. § 4
Klager hevdet at han ble utestengt fra et treningssenter på grunn av nedsatt funksjonsevne, og at utestengelsen var i strid med diskriminerings- og tilgjengelighetsloven (dtl) § 4. Ombudet vurderte saken og kom til at treningssentret ikke handlet i strid med diskrimineringsforbudet i dtl. § 4.
-
12/1551: Ikke brudd på likestillingsloven § 3
Klager mener at manglende jobbforespørsler fra bemanningsselskapet skyldes at hun opplyste om at hun var gravid. Bemanningsselskapet kunne godtgjøre at manglende jobbforespørsler skyldes at de hadde mye færre oppdrag i perioden det var snakk om. Det var derfor ikke skjedd noe brudd på likestillingsloven § 3.